每天的人：与公司相关的测试没有失败，永不消

原始标题：业务测试并没有失败，司法部最近发布的数据最近发布了数据，最近发布的数据表明，与去年同期相比，今年上半年的国家行政测试数量降低了30％以上，而商业和房屋却落在483,000中。自从发布“公司委员会的严格标准化意见”（以下简称“观点”）以来，所有地区和部门都能够稳定市场期望并严格地对公司管理检查进行严格标准化，从而增加了对严格标准化管理的信心。但是，尽管在检查期间公司的负担大大减轻了，但有些人担心。涉及公司的行政测试数量减少，导致对“松散”法和研究和管理的适用机构的监督风险和隐藏危害不足？减少“困惑的测试”并不意味着更少的测试更好。 “意见”清楚地表明，“我们不仅应该防止过多的证据和妨碍公司的法律应用，而且我们必须确保有效进行必要的检查。”涉及公司的管理检查必须了解“慷慨和严格”政策的局限性。尽管检查不应影响公司的正常运作，但请务必验证应进行调查以防止“检查真空”并代表监管泻湖和安全风险。通过根据法治轨迹涉及公司的行政检查标准化，“ Generosidad”和“ Gravity”并不矛盾。管理层检查可以指导公司根据法律进行商业活动，作为在许多地方改善行政警察的重要方法，而红色给公司的负担减少了公司的进入，如何提高发现问题的能力？数字授权是一个诀窍。如今，许多地点正在积极宣传“进入公司的扫描代码”和非站点检查，从而减少了公司在现场的检查频率，并提高了检查的质量和效率。例如，用于开发和构建Anhui的“管理检查代码”形成了“可视化代码检查 - 显示评估评论的初始任务 - 组织的监督”。技术措施的总使用，例如人工智能，大数据和远程智能监督，可以帮助平衡严格的检查与公司发展之间的关系。如何减少避免“唯一尺寸适合一切”的什么以及需要什么？差异化董事是一个好主意Y运输，中国和其他部门的民航办公室已经建立了分层和分类的检查系统，根据公司信用风险分类的结果进行了差异化的监督，并合理地确定了随机检查的比例和频率，并动态调整了检查准确性。实际上，许多地点并不经常检查具有相对标准化运营和高信用评级的公司。对于具有高不规则管理和风险评估的公司，检查通常很高，以实现加强管理的目标。 “如果必须严格，那必须是严格的。如果必须慷慨，它必须是慷慨的”，这意味着根据法律的商业环境规则。要实现“没有问题，没有问题”，我们必须解决IADMINISSISTRIAND NSPCTIONS。我们竭尽全力纠正著名问题，例如许多问题，高频，任意还有更多。为了获得“有效的监督”，必须调查并调查与人们的重要利益密切相关的人。我们必须争取有效性，而不是“通过运动”。只有这样，我们才能真正保护业务的高质量发展，但我们还提供了强大的法律保证，以保护人们的生活，健康和公共安全的生活。